前兩天,看到一位HR朋友在抱怨,公司讓她評估一下市面上的人力資源管理系統。她在網上查了一下,有幾千塊錢,有幾十萬塊錢。價格相差太大,讓她不知道如何選擇。那么EHR人事管理系統多少錢?
一套人事管理系統需要多少錢
當企業發展到一定規模時,面臨著很多人事管理問題,需要利用人力資源管理系統來解決問題。人力資源系統包含人力資源管理六大模塊的管理事項,可以全面、高效地管理企業的人力資源。購買一套人力資源系統需要多少錢?目前市面上的價格在10萬元到幾十萬不等,而且根據企業的不同需求,價格也會有所不同。
影響hr管理系統價格因素
1、品牌溢價
品牌溢價存在于各行各業,人事管理系統也不例外。老牌人事系統制造商的價格通常比其他制造商貴。一方面是多年來積累的口碑,另一方面是系統的穩定性和豐富的實施經驗。
2.定制二次開口
人事管理系統是一個標準、通用的系統,但企業的需求不同,需要一定的定制!大多數人事系統廠家都會收取一定的二次開發費用,通常是根據模塊數量或者功能復雜程度來收費。
3、企業員工數量及系統模塊
SAAS人事管理系統主要是按企業人數按年計費,本地部署的人事管理系統按系統模塊一次性計費!由于收費方式不同,企業價格差異較大,注意按需購買!
4、運行維護成本
本地部署的數據安全性高,而且數據放在企業服務器上,需要運維成本,一般一年幾個點,比SAAS貴一點!
綜合以上可以看出,人事管理系統的價格其實是非常透明的,只需列出項目并進行比較即可!適合的才是最好的。
我們專注高端建站,小程序開發、軟件系統定制開發、BUG修復、物聯網開發、各類API接口對接開發等。十余年開發經驗,每一個項目承諾做到滿意為止,多一次對比,一定讓您多一份收獲!